Управління соцстраху Київщини профінансувало понад 85 тис. листків непрацездатності
За оперативними даними, впродовж січня-червня 2018 року управлінням виконавчої дирекції Фонду соціального страхування України у Київській області було профінансовано понад 85 тис. лікарняних листків на загальну суму майже 176 млн. гривень. Загалом обласне управління компенсувало втрату заробітку за понад 820 тис. днів.
Фонд компенсує застрахованим особам втрату заробітку за період хвороби або травми з 6-го дня непрацездатності. Щороку до робочих органів Фонду у Київській області надходить до оплати майже 200 тис лікарняних листків. Загалом у минулому році робочими органами Київської області профінансовано 170 тис. лікарняних, на що направлено майже 410 млн. грн., що на 60млн. грн. або 17% більше, ніж у 2016 році
Допомога по тимчасовій втраті працездатності надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке повністю або частково компенсує втрату заробітної плати (доходу). Підставою для призначення допомоги є виданий у встановленому порядку листок непрацездатності.
Розмір допомоги у зв’язку із тимчасовою втратою працездатності, що надається за рахунок коштів ФССУ, залежить від страхового стажу та виплачується в таких розмірах:
1) 50% середньої заробітної плати (доходу) – застрахованим особам, які мають страховий стаж до 3 років;
2) 60% середньої заробітної плати (доходу) – страховий стаж від 3 до 5 років;
3) 70% середньої заробітної плати (доходу) – страховий стаж від 5 до 8 років;
4) 100% середньої заробітної плати (доходу) – страховий стаж понад 8 років;
5) 100% середньої заробітної плати (доходу) – застрахованим особам, які мають пільги відповідно до законодавства.
Фонд здійснює фінансування допомоги по тимчасовій втраті працездатності упродовж 10 робочих днів після подачі роботодавцем заяви-розрахунку до робочого органу Фонду за місцем обліку. Кошти перераховуються на окремий поточний рахунок роботодавця для виплати застрахованій особі у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати.
